2026年9月10日上午，内蒙古伊利实业集团股份有限公司人力资源部一行到访对外经济贸易大学，围绕国际化人才培养、企业出海人才队伍建设、学生实习就业及校企合作模式等议题深入交流。伊利集团人力资源部部门副总经理李杰、全球人才发展中心常务主任唐巍、副主任吴炜等参加交流；对外经济贸易大学招生就业处处长连英青、国内合作办公室主任邵延方，国际经济贸易学院院长唐宜红、副院长吕越、党委副书记杜姝君、院长助理谢红军等参加会议。会议由唐宜红院长主持。

会议伊始，双方介绍参会人员并共同观看伊利集团宣传片。伊利集团全球人才发展中心常务主任唐巍介绍了集团国际化发展布局及人才体系建设情况。随着海外业务持续拓展，伊利集团不断完善人才培养体系，更加重视具有国际视野、跨文化沟通能力和全球经营意识的人才储备与培养，希望进一步了解学校在国际化人才培养、海外学习实践及复合型人才培养等方面的经验和资源。

连英青处长介绍了学校生源特点及毕业生就业情况，学校长期坚持国际化办学特色，形成了经贸、金融、管理、法律、外语等多学科交叉融合的人才培养体系，注重提升学生的国际视野、专业素养和跨文化交流能力。学校持续加强与行业龙头企业的人才供需对接，通过校园招聘、专场宣讲、实习实践和精准推荐等方式拓展学生就业渠道。希望未来进一步深化与伊利集团的人才合作，为学生提供更多实践和职业发展机会。

邵延方主任围绕学校校企合作模式及相关实践进行介绍，学校近年来持续推动产学研融合，根据企业需求统筹校内学科、科研和人才资源，在人才联合培养、科研合作、专项培训和实习实践等方面积累了丰富的经验。面向企业全球化发展需求，可进一步发挥学校在国际经贸、区域国别、法律合规、金融管理和外语等领域的优势，探索更加多元的校企协同育人模式。

唐宜红院长重点介绍了经贸学院国际化人才培养的底蕴、企业出海培训项目方案以及近年来服务的企业案例。她表示，国际化是贸大长期形成的鲜明办学特色，依托应用经济学“双一流”建设学科及相关优势学科，经贸学院在涉外人才培养和企业国际化培训方面具有较为扎实的学科与师资基础。面向企业全球化经营需求，围绕企业国际化战略、国际经贸规则、全球供应链风险、合规经营、国际品牌建设和跨文化管理等内容，结合企业发展阶段和岗位需求开展针对性人才培养和人员培训。

座谈交流环节，双方围绕国际化人才能力结构、海外学习实践、企业人才梯队建设及校企协同培养机制深入讨论。我方介绍了海外交换、国际合作项目、“本土国际化”及国际学生培养等情况。伊利集团方面结合海外业务实际表示，国际化人才除具备语言和专业能力外，还需深入了解国别文化和营商环境，提升跨文化沟通与海外实践能力。双方还就定制化课程、人才培训、国际学生培养、校园招聘、奖学金及学生竞赛等方面交换意见。

此次交流进一步加深了学校与伊利集团之间的相互了解，为双方在国际化人才培养、企业人才发展和学生实习就业等领域深化合作奠定了良好基础。未来，双方将进一步发挥国际化人才培养优势和企业全球化实践优势，探索校企协同育人路径，促进人才培养与企业国际化发展需求更加精准衔接。